La semaine dernière, le SDIS 23 formait huit nouveaux formateurs de sapeurs-pompiers au feu réel. La précédente session remonte à 10 ans… et la prochaine n’est pas pour demain.
Au SDIS 23, si la plupart des formations se répètent tous les ans, une d’entre elles fait figure d’exception : la formation des formateurs en feu réel. « Ça faisait 10 ans que cette formation n’avait pas eu lieu mais il était temps de renforcer nos effectifs » explique Damien Lagrange, l’un des deux formateurs (de formateurs) mobilisés pour l’occasion.
L’objectif est clair : maintenir en Creuse un socle d’une quinzaine de formateurs capables d’encadrer les prochaines générations de sapeurs-pompiers. Ainsi, cette relève constituée de 8 « aspirants formateurs » se frottaient la semaine dernière à la réalité de la tâche… et à sa difficulté. « On ne devient pas formateur comme ça » rappelle Damien Lagrange. « Tous les stagiaires présents aujourd’hui ont une solide expérience opérationnelle et ont déjà encadré des formations. Ici, ils apprennent à aller plus loin : piloter un simulateur, maîtriser l’air, le combustible, construire un scénario adapté aux objectifs pédagogiques dans le but de faire comprendre ce qu’est le feu, comment il naît, se développe et se propage dans un bâtiment. En somme, apprendre à connaître « l’ennemi »… en toute sécurité. C’est aussi le maitre-mot de cette formation, les formateurs doivent avoir un regard en permanence sur tous les apprenants et sur l’outil. »
« Le premier feu d’un sapeur-pompier était un vrai feu »
Pourtant, il n’y a pas encore si longtemps, « le premier feu d’un sapeur-pompier était un vrai feu » rappelle Jérôme Dhur, le deuxième formateur encadrant cette session. Heureusement, l’époque où on se formait directement en intervention est bien révolue. Dans les dernières décennies « il y a eu des gens qui ont été curieux, qui ont voyagé, partagé (…) pour finalement mettre sur pied et faire progresser cette formation grâce à des caissons maritimes puis de vrais simulateurs. Aujourd’hui, elle est réglementée par des textes et des rapports ».
Pour autant, si l’outil est et les méthodes sont donc bien au point, la question de l’engagement personnel reste centrale. « Il faut trouver des personnes qui voudront réellement s’impliquer, parce que la formation feu réel c’est assez spécifique, assez pointu », insiste-t-il. « Le formateur doit maîtriser son sujet, bien sûr, mais aussi faire preuve de pédagogie, de rigueur et de curiosité. »
8 nouvelles recrues pour la Creuse
Des exigences que Damien Lagrange et Jérôme Dhur partagent de longue date et qui leur ont permis d’adapter la formation aux réalités du terrain dans notre petit département qui offre aussi ses avantages : « La chance en Creuse c’est qu’on peut proposer et faire avancer plein de choses bien plus rapidement que dans de plus gros départements, tout en respectant les procédures » souligne Jérôme Dhur.
Au terme de ces 6 jours, les 8 stagiaires sont désormais prêts à intégrer les équipes pédagogiques incendie. Prêts à transmettre, à former et à expliquer avant de passer le relais à leur tour, un jour… très lointain.
Passation de flambeau
Signalons que cette formation de formateur feu était aussi la dernière pour Damien Lagrange (ci-dessus), qui a donc confié symboliquement la clé du simulateur à son successeur Jérôme Dhur. C’est donc l’occasion de féliciter Damien et le remercier ici pour le partage toujours bienveillant de sa solide expérience dont de nombreux sapeurs-pompiers creusois bénéficient chaque jour. Et de souhaiter encore de belles et nombreuses formations à Jérôme. Bravo à eux.
